Josyanne Villeneuve, CRHA, est spécialisée en développement organisationnel, leadership, gestion du changement et développement des compétences.
Son désir le plus profond est d’aider les entreprises à développer des équipes performantes et bienveillantes qui sont capables de faire face aux changements.
Avec une vaste expérience dans les domaines de la sécurité, du marketing numérique, des technologies de l’information et du manufacturier, Josyanne apporte une vision globale dans un contexte de transformation organisationnelle.
Elle positionne l’humain au cœur des stratégies qu’elle conçoit afin d’amener les entreprises qu’elle accompagne à vivre des succès à travers les changements qu’elles désirent implanter.
Entrepreneure, leader, conférencière et formatrice, elle possède une énergie contagieuse qui facilite la collaboration entre les équipes.
Josyanne a plus de 10 ans d’expérience en gestion en plus d’aider dans son quotidien les hauts dirigeants, hautes dirigeantes, gestionnaires, employés et employées à naviguer dans la complexité de nos environnements de travail.
Josyanne possède un baccalauréat en RH, un MBA en gestion d’entreprise et des certifications en gestion du changement (DO-IT) et en psychométrie (TRIMA et MPO).
