Psychologue organisationnel et stratège du changement humain, Eric met à profit plus de 25 ans d’expérience pour faire évoluer les organisations en misant d’abord sur les individus qui les composent. Il accompagne les milieux de travail dans la mise en place de pratiques concrètes où la santé psychologique devient une priorité assumée, un moteur de cohérence, de mobilisation et de performance durable.
Co-fondateur de entête, il contribue activement au développement des contenus et pilote les interventions auprès des organisations. Il contribue à ce que chaque action soit ancrée dans la rigueur scientifique, adaptée aux réalités du terrain et porteuse d’une volonté de transformation authentique. Il croit profondément qu’un milieu de travail peut, et doit, être un lieu créateur de sens, propice à une santé psychologique vivante et partagée.