Alors que les risques psychosociaux prennent une place croissante dans les préoccupations organisationnelles, un angle mort persiste : la santé mentale des gestionnaires. Ces acteurs et actrices clés du bien-être en entreprise doivent composer avec une charge de travail élevée, des attentes accrues, des conflits de rôles et une pression constante sans toujours recevoir le...
Dans un contexte de transformation continue, les professionnels et professionnelles RH doivent dépasser leur rôle traditionnel pour incarner un véritable levier stratégique. Plus qu’un soutien, ces personnes ont le potentiel de devenir des alliés et alliées de confiance pour les dirigeants et dirigeantes, des partenaires capables de prendre de la hauteur, d’anticiper les enjeux organisationnels...
À l’ère où l’innovation domine les différents marchés commerciaux et où les changements se font de plus en plus rapidement, les professionnels et professionnelles RH | RI développent leurs compétences bien au-delà des formations officielles. Loin d’être marginal, l’apprentissage informel, qui se fait au fil des échanges, de la résolution de problèmes ou de l’autoformation, constitue une...
Dans un contexte professionnel en constante évolution, la qualité du climat de travail est un enjeu majeur pour les organisations. Les gestionnaires et les professionnelles et professionnels des ressources humaines sont confrontés à des obligations légales complexes, notamment avec la loi 27 sur la gestion des risques psychosociaux et la loi 42 sur la prévention...
Dans un contexte de forte croissance des activités aéroportuaires, ADM Aéroports de Montréal se trouve à la croisée des chemins. Au cours des prochaines années, de nombreux projets seront déployés sur ses sites de YUL et de YMX avec une vision résolument tournée vers l’avenir. Pour arriver à destination, son équipe du capital humain a...
Préparez-vous à propulser votre fonction RH dans l’ère de l’intelligence artificielle! Avec cette conférence stimulante, découvrez comment l’IA n’est plus une simple tendance, mais un véritable levier de transformation pour vos pratiques, votre leadership et le développement des talents. Explorez des solutions concrètes pour optimiser votre productivité, anticiper les besoins en compétences et naviguer avec...
Les transformations organisationnelles peuvent être perçues comme des aventures excitantes, intenses, complexes, ou encore redoutées. Comme en haute montagne, elles exigent préparation, anticipation et alignement pour éviter les pièges et assurer une transition réussie. Les professionnelles et professionnels RH sont en première ligne, qu’il s’agisse de détecter les signaux faibles, mobiliser les leaders et structurer...
Dans un contexte où la responsabilité sociale des entreprises occupe une place croissante, l’équité salariale peut être perçue comme un levier stratégique et une source précieuse d’informations. Cette conférence propose d’explorer comment l’équité salariale peut dépasser la simple conformité pour inspirer des approches innovantes au sein des organisations. Depuis 2019, les entreprises québécoises sont tenues...
Est-ce que vous sentez que les multiples changements qui s’opèrent dans votre organisation vous dépassent? Vous aimeriez être un acteur ou une actrice du changement stratégique mais vous ne savez pas trop comment et par où commencer? Aujourd’hui, on parle beaucoup de développer des compétences telles que l’adaptabilité, la résolution de problèmes ou encore l’agilité stratégique....
